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<article xsi:noNamespaceSchemaLocation="http://jats.nlm.nih.gov/publishing/1.1/xsd/JATS-journalpublishing1-mathml3.xsd" dtd-version="1.1" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">VDE</journal-id><journal-title-group><journal-title>Vocational Development and Education</journal-title></journal-title-group><issn>3066-8549</issn><eissn>3066-8557</eissn><publisher><publisher-name>Art and Technology</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.61369/VDE.2025200021</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Article</subject></subj-group></article-categories><title>新就业形态下辅导员对高职体育类学生就业指导的挑战与应对</title><url>https://artdesignp.com/journal/VDE/1/20/10.61369/VDE.2025200021</url><author>姚涛,孟平,李若凡</author><pub-date pub-type="publication-year"><year>2025</year></pub-date><volume>1</volume><issue>20</issue><history><date date-type="pub"><published-time>2025-10-24</published-time></date></history><abstract>随着数字经济、平台经济的快速发展，新就业形态已成为我国就业市场的重要组成部分，其灵活化、多元化、技能化的特征，既为高职体育类学生提供了新的就业机遇，也对传统就业指导模式提出了严峻挑战。作为高职学生就业指导的核心力量，辅导员在对接体育类新兴就业领域、满足学生个性化需求、整合校企资源等方面面临诸多困境。本文基于新就业形态的内涵与高职体育类学生就业特征，系统分析辅导员开展就业指导的现实挑战，并从素养提升、内容创新、机制构建、协同融合四个维度提出应对策略，旨在为提升高职体育类学生就业质量、推动辅导员就业指导工作专业化发展提供实践参考。</abstract><keywords>新就业形态,高职体育类学生,辅导员,就业指导,挑战,对策</keywords></article-meta></front><body/><back><ref-list><ref id="B1" content-type="article"><label>1</label><element-citation publication-type="journal"><p>[1] 中华人民共和国国务院." 十四五" 体育发展规划[Z].2021.[2] 人力资源和社会保障部. 关于支持新业态新模式健康发展激活消费市场带动扩大就业的意见[Z].2020.[3] 王浩. 新就业形态下高职学生就业指导的困境与突破[J]. 中国职业技术教育,2022(18):6872.[4] 李娜. 高职体育类专业学生就业现状及对策研究[J]. 体育文化导刊,2021(5):105109.[5] 张勇. 新就业形态下高校辅导员就业指导能力提升路径[J]. 思想理论教育导刊,2023(2):142145.[6] 陈阳. 校企协同视角下高职体育类学生就业指导模式构建[J]. 职业技术教育,2022(11):5660.[7] 赵刚. 灵活就业背景下大学生劳动权益保障研究[J]. 中国青年研究,2021(8):98103.[8] 刘敏. 体育产业数字化转型对高职体育类专业人才培养的影响[J]. 北京体育大学学报,2023(3):120126.[9] 郁曙光. 新时代高职院校辅导员开展就业指导的策略研究[C]//2024年高校辅导员队伍建设研讨会. 洛阳职业技术学院,2024.[10] 聂小丹. 高校辅导员科研能力的提升研究[D]. 西南大学,2016.</p><pub-id pub-id-type="doi"/></element-citation></ref></ref-list></back></article>
