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<article xsi:noNamespaceSchemaLocation="http://jats.nlm.nih.gov/publishing/1.1/xsd/JATS-journalpublishing1-mathml3.xsd" dtd-version="1.1" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">SE</journal-id><journal-title-group><journal-title>Society and Economy</journal-title></journal-title-group><issn>2995-4959</issn><eissn>2995-4975</eissn><publisher><publisher-name>Art and Technology</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.61369/SE.2026010025</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Article</subject></subj-group></article-categories><title>国企退休审批流程中存在的效率问题及优化路径</title><url>https://artdesignp.com/journal/SE/4/1/10.61369/SE.2026010025</url><author>贾珍珍</author><pub-date pub-type="publication-year"><year>2026</year></pub-date><volume>4</volume><issue>1</issue><history><date date-type="pub"><published-time>2026-01-20</published-time></date></history><abstract>国企退休审批流程是保障职工合法权益、维护企业稳定运营的关键环节，但其当前普遍存在效率偏低的问题，制约了审批服务质量的提升。本文核心论点为：国企退休审批效率不足源于流程设计繁琐、部门协同不畅、数字化程度偏低及权责划分模糊等多重因素，优化需以精简流程、强化协同、数字化转型为核心方向。通过分析国企退休审批流程的运行现状，梳理出流程环节冗余、信息共享不及时、审批标准不统一等具体效率瓶颈，阐明此类问题对职工体验及国企管理效能的负面影响，进而提出针对性优化路径，为提升国企退休审批效率、完善社会保障服务体系提供参考。</abstract><keywords>国企,退休审批流程,效率问题,优化路径,数字化转型</keywords></article-meta></front><body/><back><ref-list><ref id="B1" content-type="article"><label>1</label><element-citation publication-type="journal"><p>[1] 刘佳. 菏泽市&amp;ldquo;退休一件事&amp;rdquo;服务流程优化探索[J]. 山东人力资源和社会保障,2025,(04):44-45.[2] 徐世斌. 企业职工退休审批与档案审核问题的思考[J]. 办公室业务,2024,(22):127-129.[3] 范春凤. 国有企业退休人员社会化管理存在的问题及对策探讨[J]. 投资与创业,2024,35(19):128-130.[4] 吴明清. 破解特繁工种提前退休的现实困境[J]. 人力资源,2023,(14):16-18.[5] 赵珺, 曹杰. 企业女性职工退休审批行政检察监督案件办理要点[J]. 中国检察官,2023,(08):3-5.</p><pub-id pub-id-type="doi"/></element-citation></ref></ref-list></back></article>
