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<article xsi:noNamespaceSchemaLocation="http://jats.nlm.nih.gov/publishing/1.1/xsd/JATS-journalpublishing1-mathml3.xsd" dtd-version="1.1" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">RTED</journal-id><journal-title-group><journal-title>Research on Teacher Education and Development</journal-title></journal-title-group><issn>3066-8999</issn><eissn>3066-9006</eissn><publisher><publisher-name>Art and Technology</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.61369/RTED.2025200025</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Article</subject></subj-group></article-categories><title>小学管理层绩效考核体系的优化设计与实践探索</title><url>https://artdesignp.com/journal/RTED/1/20/10.61369/RTED.2025200025</url><author>王和平</author><pub-date pub-type="publication-year"><year>2025</year></pub-date><volume>1</volume><issue>20</issue><history><date date-type="pub"><published-time>2025-10-24</published-time></date></history><abstract>在基础教育改革深化背景下，小学管理层绩效考核体系的科学性直接影响管理效能与办学质量。本文剖析该体系现存的指标缺乏针对性、评价主体单一、结果应用脱节、机制静态化等问题，从分层分类指标构建、多元评价主体协同、考核结果联动应用、动态调整与过程反馈四维度提出优化设计，不仅贴合岗位实际与政策导向，还可完善考核逻辑、激发管理活力，为基础教育学校优化管理考核提供实践参考，助力以科学考核推动教育管理效能提升与高质量发展。</abstract><keywords>小学,管理层,绩效考核体系</keywords></article-meta></front><body/><back><ref-list><ref id="B1" content-type="article"><label>1</label><element-citation publication-type="journal"><p>[1] 徐莉. 初中教师绩效考核问题及对策研究[D]. 山东师范大学, 2025.[2] 郑亚丽. A校小学教师绩效考核优化研究[D]. 西安理工大学, 2024.&amp;nbsp;[3] 姚献鹏. 邯郸HL小学教师绩效管理体系优化研究[D]. 河北工程大学, 2024.&amp;nbsp;[4] 宋文. 高等职业院校教学人员绩效考核问题研究[D]. 天津财经大学, 2023.[5] 姚芯颖. W教育培训机构员工绩效考核体系优化研究[D]. 西安理工大学, 2023.&amp;nbsp;[6] 邓蓉. A 私立小学教研人员绩效考核体系优化研究[D]. 西南交通大学, 2023.&amp;nbsp;[7] 刘孤雁. 基于BSC的教师绩效考核体系构建研究[D]. 广西师范大学, 2022.&amp;nbsp;[8] 王悦. 薄弱学校教师绩效考核实践研究[D]. 吉林外国语大学, 2022.&amp;nbsp;[9] 肖玉玲. J 民办高校全面预算管理绩效评价体系优化研究[D]. 重庆师范大学, 2021.&amp;nbsp;[10] 侯荣. 金牛区义务教育学校绩效工资实施情况调查研究[D]. 电子科技大学, 2016.</p><pub-id pub-id-type="doi"/></element-citation></ref></ref-list></back></article>
