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<article xsi:noNamespaceSchemaLocation="http://jats.nlm.nih.gov/publishing/1.1/xsd/JATS-journalpublishing1-mathml3.xsd" dtd-version="1.1" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">ECE</journal-id><journal-title-group><journal-title>Educational Continuity and Enhancement</journal-title></journal-title-group><issn>3066-845X</issn><eissn>3066-8476</eissn><publisher><publisher-name>Art and Technology</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.61369/ECE.2026030024</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Article</subject></subj-group></article-categories><title>高职学生就业过程中的心理问题识别与分级响应机制构建</title><url>https://artdesignp.com/journal/ECE/2/3/10.61369/ECE.2026030024</url><author>王文姗</author><pub-date pub-type="publication-year"><year>2026</year></pub-date><volume>2</volume><issue>3</issue><history><date date-type="pub"><published-time>2026-02-14</published-time></date></history><abstract>为了更好地提升高职毕业生的就业质量与职场适应能力，应及时关注高职毕业生在求职阶段焦虑、自信心不足等心理活动。本文旨在分析求职阶段容易出现的心理问题，基于专业特点建立一套具有针对性的三级识别指标机制及对应的分级响应体系。将心理干预融入技能实践、实训考核等具体环节，形成具备实操性的指导路径，从而为高职毕业生提供更加专业的系统化参考方案。</abstract><keywords>就业,心理问题,识别,分级响应</keywords></article-meta></front><body/><back><ref-list><ref id="B1" content-type="article"><label>1</label><element-citation publication-type="journal"><p>[1] 梁芷铭, 冯月. 当代大学生就业心理问题研究：现状、热点及趋势&amp;mdash;&amp;mdash; 以CNKI 核心期刊论文为主要分析样本[J/OL]. 广西职业师范学院学报,1-15[2025-11-18].https://link. cnki.net/urlid/45.1411.G4.20251015.1525.002.[2] 常瑞华, 贾文静, 许建国. 高职学生就业心理危机的三段式分阶防控体系设计[J]. 公关世界,2025,(19):28-30.[3] 蒋璐琳. 高职院校学生就业心理问题的纾解策略研究[J]. 才智,2025,(32):107-110.[4] 生涯咨询师工作手册：经典理论与本土化实践/ 北森生涯研究院编著[M]. 北京: 机械工业出版社,2025.[5] 宋平. 新媒体时代高职学生就业心理问题成因及解决途径研究[J]. 长沙航空职业技术学院学报,2020(4):25-28+42.[6] 张建华. 浅议高职高专学生就业心理问题的成因及对策[J]. 就业与保障,2023(10):139-141.[7] 杨玲. 高职学生就业心理与心理健康融合研究[J]. 中国学校卫生,2023,44(1):165-166.[8] 吴萍娜. 高职学生就业心理状态与对策研究: 基于福州地区高职院校2024 届毕业生的调查[J]. 经济研究导刊,2024(12):131-136.[9] 余丹, 尹明, 庞利容, 等. 异地求学高职院校少数民族学生文化适应和心理健康现状调查[J]. 心理月刊,2024,19(10):94-96.[10] 张雨, 刘子超. 高职院校学生就业心理问题及对策分析[J]. 前卫,2024(17):50-52.</p><pub-id pub-id-type="doi"/></element-citation></ref></ref-list></back></article>
